第41章 危机与转机（2 / 2）

林晓接过文件，仔细阅读起来，脸色逐渐变得凝重：“这些条件有些苛刻，如果答应他们，可能会影响我们项目的独立性和初衷。”

苏然沉思片刻：“但目前我们没有其他选择，如果不接受他们的条件，项目就无法继续进行。”

林晓无奈地点点头：“好吧，先和他们进行进一步的谈判，尽量争取一些对我们有利的条款。”

苏然立刻行动起来，与那家企业的代表展开了艰难的谈判。经过几天的反复磋商，双方终于达成了一个妥协的方案。虽然基金会在一定程度上让渡了部分权利，但总算解决了资金的燃眉之急。

然而，新的问题又接踵而至。由于项目进度的拖延，一些志愿者和工作人员开始出现了消极情绪。

“林晓，最近大家的工作热情不高，很多人都在抱怨工作压力太大，看不到希望。”一名部门负责人忧心忡忡地说道。

林晓深知团队士气的重要性：“我们必须召开一次动员大会，给大家鼓鼓劲，让他们明白我们所做的一切都是有意义的。”

在动员大会上，林晓站在讲台上，目光坚定地看着台下的众人：“亲爱的朋友们，我知道这段时间大家都很辛苦，面临着各种各样的困难。但请相信，我们所做的每一份努力，都将为那些需要帮助的人带来改变。我们不能放弃，不能退缩，因为他们在等待着我们！”

苏然也走上台，声音激昂地说道：“没错，我们是一个团队，只要我们团结一心，没有什么困难是无法克服的。让我们一起为了共同的目标而奋斗！”

在他们的鼓舞下，团队的士气得到了一定的提升，但要想让项目顺利推进，还需要解决更多的实际问题。

与此同时，外界的舆论压力也越来越大。一些媒体对基金会的项目进展缓慢提出了质疑，甚至有一些负面的报道开始传播。